, d’avril 2014 à fin 2015. Les résultats en ont été dévoilés récemment, à Orléans.
Cette étude a porté sur le devenir, à deux mois, six mois et un an, de 264 salariés reconnus inaptes au travail et 205 aptes avec des restrictions ou aménagements de poste. Il s’est avéré que ces deux populations étaient « traitées » bien différemment.
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